In Speexx amiamo le lingue, lo sviluppo delle persone e crediamo nell’apprendimento blended. Ci piace mettere a confronto le idee sulle tematiche di interesse in ambito HR. Le nostre soluzioni di formazione linguistica e business coaching, contribuiscono tutti i giorni a migliorare la comunicazione di milioni di persone in tutto il mondo, e a far emergere il talento di ognuno.
Non tutte le persone apprendono allo stesso modo né tantomeno hanno gli stessi obiettivi, ecco perché, come HR, è importante identificare i learning needs dei dipendenti, prima ancora di creare qualsiasi percorso formativo. Scopri come farlo in 5 passaggi.
Esplora le strategie per una cultura aziendale positiva che impatta positivamente sull’engagement e la produttività in azienda.
Quali sono le soft skill sempre più necessarie per il mondo del lavoro di oggi e del futuro? Ne parliamo, in questa seconda puntata dei white paper dedicati a “Il Futuro del lavoro e delle competenze”, con Laura Bosser di MAPEI.
Chi l’ha detto che fare carriera vuol dire per forza avere un ruolo diverso e gestire delle persone? Non per tutti è così, anzi conta sempre di più la carriera orizzontale che prevede una crescita diversa e “personale”. Scopri di più nell’articolo.
Esplora le strategie sostenibili di Volkswagen, Atos e altre aziende, e il loro impatto sulla preservazione dell’ambiente e la tutela delle persone.
‘The Bear’ racconta di Carmy, chef che eredita una paninoteca e la rivoluziona, affrontando sfide del change management e dello sviluppo lavorativo.”
Il metodo Harvard per la negoziazione rivoluziona il modo in cui i professionisti gestiscono conflitti e creano accordi vantaggiosi. Impara come applicare questo approccio.
Esplora le strategie di Change Management: cosa lo caratterizza, i successi aziendali e come adattarsi ai cambiamenti.