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Na Speexx, somos mais de 200 pessoas que compartilham a meta de levar a melhor experiência de aprendizado de idiomas online para usuários de grandes organizações em todo o mundo. Temos orgulho em ajudar milhões de pessoas a se entenderem todos os dias. Se você é apaixonado por idiomas, tecnologia de ponta e futuro da educação, o blog Speexx Exchange é para você.

Digital Coaching – Reconnecting With The Hybrid Workforce

The move to the hybrid workplace post-pandemic is disrupting how organizations approach coaching, employee development, and performance improvement. Traditional one-size-fits-all coaching programs often fail to meet the individual needs of your employees. With geographical barriers, the reality of remote work, and time constraints often hindering old-style coaching approaches, digital coaching provides a flexible, personalized solution for individuals and teams.

Universidades online são o futuro, mas para quem fala inglês

Universidades online são o futuro; mas para quem fala inglês

Há não muito tempo, fazer uma graduação inteira em uma universidade online era algo impensável. Hoje, no entanto, este é um mercado que só cresce e que deve chegar a movimentar US$152 bilhões em 2026, de acordo com previsões da plataforma Statista.

Uma das principais vantagens das universidades online é a possibilidade de você estudar em algumas das melhores instituições do planeta sem sair do […]

O mundo digital: Elon Musk e a visão sobre trabalho remoto

O mundo digital: Elon Musk e a visão sobre trabalho remoto 

Sob muitos aspectos, Elon Musk pode ser considerado genial.

Porém, quando surgiram as notícias de um e-mail interno em que ele exigia que todos os funcionários da Tesla voltassem para o trabalho presencial para uma jornada mínima de 40 horas por semana para evitarem o risco de serem demitidos, eu pensei: ”Não foi esperto – você acabou de criar problemas tanto para a aquisição quanto […]

Treinamento in company: tudo que você sempre quis saber e tinha medo de perguntar

Treinamento in company: tudo que você sempre quis saber e tinha medo de perguntar

Quando falamos de talentos, pensamos nos melhores profissionais. Porém, além de ninguém nascer sabendo, é preciso entender que, mesmo quem chega à empresa com certo grau de conhecimento, em dado momento, precisará se reciclar para se desenvolver. É aí que entra a importância de investir em T&D – treinamento e desenvolvimento.

Quer saber o que é treinamento in company

A importância do treinamento corporativo para desenvolver a comunicação da equipe

É um fato: comunicar-se bem sempre foi importante e, num mundo profissional entre o remoto e o híbrido, a comunicação ganha um patamar ainda mais alto de importância. Porém, ainda assim, há muita reclamação no ambiente corporativo sobre “falta de comunicação”. O que fazer? Saiba que ter uma cultura orientada para desenvolvimento profissional, com foco em comunicação, pode ajudar sua empresa. Empresas com essa cultura sólida de aprendizagem se destacam entre as concorrentes, de acordo com o modelo de maturidade organizacional desenhado pela Deloitte.

Expressando emoções em inglês

Esta é a pergunta/resposta clássica em inglês quando alguém quer saber "como você está". Porém, para mostrar fluência em inglês e se expressar com precisão, é interessante ir além disso. Uma soft skill muito apreciada hoje no mercado global de trabalho é justamente a inteligência emocional e, neste sentido, falar sobre o que você sente em inglês pode te ajudar a se comunicar melhor.

9 dicas para você conquistar um perfil campeão no LinkedIn

Ter um perfil completo e bem-feito é o primeiro passo para você fortalecer a sua presença digital no LinkedIn, a maior rede social profissional do mundo. É o chamado “perfil campeão”. Ter todas as seções preenchidas e atualizadas, foto legível, titulação profissional com boas palavras-chave e uma ótima apresentação no campo “sobre” são essenciais para as pessoas compreenderem bem quem você é e o que você entrega de valor.

Como Abordar de Liderança Human-Centered para RH e T&D

Chegou a hora de reexaminar a cultura da nossa empresa e priorizar os desejos psicológicos dos funcionários como humanos. Neste artigo, discutiremos a liderança humana e por que você deve considerar uma abordagem mais centrada no ser humano em sua empresa.

Speexx: Uma Solução Confiável na Força de Trabalho Global e Digital

Como profissionais de RH e L&D, como sabemos se um provedor ou plataforma é uma solução confiável para alguns de nossos maiores pontos fracos - uma solução em que podemos confiar nossos dados? Por meio das certificações e acreditações corretas, fica mais fácil julgar o quão confiável, segura e válida uma empresa ou solução realmente é. Continue lendo para saber mais sobre como a Speexx garante sua credibilidade como fornecedora de soluções.

Speexx Expert Webinars para RH e T&D

Speexx é toda sobre Empowering Comunicação. Fazemos não só do blog, também organizamos uma ampla gama de webinars para diferentes setores e profissões, parceiros que caracterizam e formadores especializados Speexx. Confira nossas próximas sessões e guarde o seu lugar. Eles estão indo rápidamente.

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