I Webinar Speexx
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Expert Webinar
Sapere, crescere, innovare: il caso HerAcademy
Giovedì 11 luglio 2019 ore 12
HerAcademy si configura come luogo di incontro tra le strategie aziendali e gli stimoli esterni in materia di formazione, contribuendo all’innovazione continua dei processi di sviluppo del capitale umano.[Scopri di più]
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Webinar Recording – Sapere, crescere, innovare: il caso HerAcademy
HerAcademy si configura come luogo di incontro tra le strategie aziendali e gli stimoli esterni in materia di formazione, contribuendo all’innovazione continua dei processi di sviluppo del capitale umano.
Webinar Recording – Engagement attraverso il digital: il casoReale Mutua
Contribuire alla costruzione del sistema organizzativo del futuro, attraverso il presidio delle competenze core, promuovendo l’evoluzione delle persone e delle nuove professionalità, diventa uno dei key role dei responsabili HR.
Webinar Recording – Working Smarter: il caso Fastweb
Le nuove politiche di lavoro agile trasformano il modo di lavorare, riempiono i network e svuotano gli spazi fisici a cui siamo abituati. In questo webinar apprenderemo le best practice dall’esperienza di Fastweb.
Masterclass Webinar – Learning Motivation
In questo webinar discuteremo le motivazioni e le strategie d’apprendimento e su come coinvolgere i tuoi studenti. In che modo le organizzazioni possono mantenere alta l’attenzione degli studenti?
Quando la Digital Transformation abilita all’approccio User-Centric
In questo webinar discuteremo di come la Digital Transformation abiliti i responsabili L&D a un approccio User-Centric, fornendo consigli utili per implementare questi concetti all’interno della strategia aziendale.
Microlearning Masterclass
In questo masterclass webinar imparerai come creare una cultura organizzativa e come ottenere il massimo dal microlearning in termini di employee engagement.
La People Strategy del futuro: L’esperienza di Sky
In questo webinar le relatrici identificheranno gli obiettivi e le sfide HR e ci racconteranno perché e come creare una People Strategy di successo.
Digital Learning
al servizio dell’Engagement
L’Engagement non è solo una leva per migliorare la soddisfazione dei dipendenti e il clima dell’azienda, ma una vera e propria strategia di business. Come facciamo a comprendere se i collaboratori si sentano parte attiva della realtà aziendale? Quali skill sono richieste per aumentare l’Engagement? E in che modo la formazione può coinvolgere, attrarre e mantenere i talenti?
[a cura di Gabriele Gabrielli]
Leadership e Digital Transformation
Il cambiamento produce un regno di sistemi intelligenti e alimentati da algoritmi che dialogano direttamente con i clienti e capaci di disintermediare tutto.
Quale mindset occorre per guidare la Trasformazione Digitale in azienda? Quali skill sono necessarie? Cosa è bene portare con sè in questo viaggio di leadership?
[a cura di Gabriele Gabrielli]
Powerup Webinar
Risorse Umane e L&D | Il modello 70:20:10
La combinazione 70:20:10 di formazione e sviluppo aiuta ad accelerare l’apprendimento dei dipendenti per supportare un business in evoluzione. Grazie a una migliore comprensione degli strumenti di L & D moderni e di creazione della rete e di un mix di pratiche di lavoro formali e informali, puoi guidare i nuovi membri del team in maniera più efficace che mai. La serie di webinar di PowerUp è un servizio gratuito per i nostri amici e clienti.
Digital Transformation | Business English Webinar
Il mondo del digitale è in rapida evoluzione e sta coinvolgendo sempre più il mondo del lavoro. Termini come “trasformazione digitale”, LMS o “roadmap digitale” stanno diventando sempre più utilizzati. Se sei un HR e vuoi migliorare le tue abilità linguistiche per comunicare in modo efficace, questo webinar fornisce tutte le competenze necessarie per padroneggiare il vocabolario della trasformazione digitale.
Risorse Umane e L&D | Performance Management
Come professionista globale delle risorse umane o di L & D, potresti dover spesso essere coinvolto nella gestione globale delle prestazioni nella tua organizzazione. Questo webinar ti aiuterà a sviluppare il vocabolario appropriato, facilitando l’interazione con le persone della tua organizzazione globale. Saprai comunicare in modo efficace e padroneggierai i termini inglesi di cui si ha più bisogno quando si ha a che fare con la gestione delle prestazioni.
Risorse Umane e L&D | Managing Talent Development
Non accontentarti della sufficienza per la tua azienda – vai a un nuovo livello. Ciò inizia affinando i punti di forza dei propri dipendenti. Lo sviluppo di un grande talento aiuta i professionisti delle risorse umane a raggiungere obiettivi aziendali e formativi, creando un’organizzazione più forte e più efficace. La serie di webinar di PowerUp è un servizio gratuito per i nostri amici e clienti.
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Come fare i complimenti in inglese
Fare un complimento sincero, a un collega o a un amico, significa riconoscere capacità che contribuiscono ad accrescerne l'autostima. Ma come si fanno i complimenti in inglese? Di seguito, alcuni esempi utili.
Descrivere le persone in inglese
“Don’t judge a book by its cover”. Descrivere le persone in inglese non è complicato. Sarà sufficiente seguire alcune regole base e ricordarsi qualche termine. In questo articolo, alcuni consigli pratici.
I White Paper di Speexx
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