ABUS: un engagement eccezionale dei talenti grazie alla formazione linguistica Speexx

ABUS, azienda tedesca leader nelle tecnologie per la sicurezza, ha scelto Speexx per offrire alla propria workforce una formazione linguistica digitale e flessibile. Il programma ha raggiunto livelli di engagement eccezionali, con oltre il 95% di utilizzo delle licenze, un Net Promoter Score di 9,5/10 e una media di 35 ore di apprendimento per persona. Risultati che confermano un’elevata adoption della piattaforma ed una partecipazione delle persone costante nel tempo.

In merito al cliente

ABUS (August Bremicker und Söhne) è un rinomato produttore tedesco di tecnologie di sicurezza meccaniche ed elettroniche. L’azienda è tra i principali player a livello globale nella fornitura di lucchetti, soluzioni di sicurezza per biciclette e dispositivi mobili, sistemi di allarme, videosorveglianza e sistemi di chiusura per edifici residenziali e commerciali.

Fondata nel 1924, l’azienda, a conduzione familiare, è partita da un piccolo laboratorio in un seminterrato a Volmarstein ed è cresciuta fino a diventare un brand globale, riconosciuto da decenni per qualità e affidabilità. Le sue soluzioni spaziano dalla protezione di capanni da giardino alla messa in sicurezza luoghi iconici come il Ritz Carlton di Berlino e la Diamond Tower di Dubai.
Presente in Europa, Asia e Stati Uniti, ABUS conta circa 4.000 persone in tutto il mondo.

Dal 2022, ABUS collabora con Speexx per supportare lo sviluppo delle competenze di comunicazione internazionale della propria popolazione aziendale.

Sfida

ABUS era alla ricerca di un partner per la formazione linguistica digitale in grado di combinare percorsi di apprendimento online personalizzati con sessioni live di gruppo, garantendo nel tempo un engagement elevato. Inoltre, l’azienda necessitava di una gestione efficiente delle licenze, con la possibilità di riallocare in modo flessibile quelle non utilizzate, e di strumenti di reportistica chiari e intuitivi. Questi requisiti erano fondamentali per garantire al team L&D piena trasparenza, visibilità e controllo sull’utilizzo del programma e sui risultati dei percorsi di apprendimento.

Soluzione

Speexx ha implementato una soluzione completa con formazione linguistica digitale che combina esercizi scritti quotidiani, sessioni live di gruppo ed individuali condotte da trainer. Il programma, progettato su misura per rispondere alle specifiche esigenze aziendali di ABUS, è stato lanciato a gennaio 2023.

Tra i principali fattori del successo del progetto figurano le opzioni di licensing flessibili e la reportistica trasparente tramite Speexx Manager, che hanno consentito al team L&D di avere piena visibilità e controllo. Inoltre, un lancio estensivo supportato da materiali marketing di comunicazione ha facilitato la scoperta della piattaforma da parte delle risorse ABUS, favorendo un coinvolgimento attivo sin dall’inizio del progetto. Allo stesso tempo, il team HR Development ha potuto monitorare in modo chiaro l’utilizzo delle licenze, i progressi di apprendimento e i percorsi individuali.

Risultato

In ABUS si è sviluppata una solida cultura dell’apprendimento, con collaboratori e collaboratrici che partecipano attivamente alla formazione linguistica, mostrando un engagement costante ed elevato. Grazie alla stretta collaborazione con il team L&D, il tasso di utilizzo delle licenze ha raggiunto l’eccellente risultato del 95%.

In media, le risorse ABUS investono oltre 35 ore nel proprio sviluppo professionale e più del 43% dei/delle partecipanti rientra tra i profili più attivi in assoluto, con un impegno mensile compreso tra le tre e dieci ore o superiore alle dieci ore. Particolarmente rilevante il dato di una risorsa ABUS, che, partendo da un A2, ha raggiunto il livello Excellence (C1.2 CEFR) avanzando di livello ogni quattro mesi.

La comprovata soddisfazione degli/delle utenti, resa evidente da un Net Promoter Score di 9,5/10, rafforza ulteriormente la partnership strategica tra ABUS e Speexx.

Prospettive future

Speexx è orgogliosa di collaborare con ABUS, un brand che gode di un alto livello di fiducia a livello sia nazionale che internazionale. ABUS continua a lavorare con un partner in grado di offrire soluzioni di formazione linguistica di alta qualità, strumenti di reportistica data driven e un supporto efficace alle attività di comunicazione interna. Guardando al futuro, entrambe le organizzazioni intendono ampliare ulteriormente la collaborazione e valorizzare nuove opportunità di sviluppo continuo delle competenze e delle skill nel lungo periodo.