Shanghai, China – Speexx, die führende Plattform für People Development, wurde auf der Corporate Training and Development Annual Conference 2026 in China als „Outstanding Service Provider“ ausgezeichnet. Damit wird die Rolle des Unternehmens bei der Unterstützung von Organisationen gewürdigt, Kommunikations- und Führungskompetenzen aufzubauen, die für den Erfolg im globalen Geschäftsumfeld entscheidend sind.

Speexx wurde durch eine öffentliche Abstimmung zertifizierter Organisationen der Elite Alliance ausgewählt. Die Bewertung basierte auf zwei zentralen Kriterien: Markenreputation und fachliche Anerkennung. Das Ergebnis spiegelt die Wertschätzung sowohl des Marktes als auch der Unternehmenskundschaft wider.

Anerkennung für Wirkung und Vertrauen im Markt

Unter Hunderten von Wettbewerbern konnte sich Speexx insbesondere durch seinen KI-gestützten, von Expertinnen und Experten begleiteten Ansatz für digitales Lernen hervorheben. Die People-Development-Plattform des Unternehmens vereint Business Coaching, Sprachtraining, Mentoring und interkulturelle Entwicklung in einem digitalen Ökosystem. Dadurch unterstützt Speexx globale Organisationen dabei, personalisierte Lernangebote in großem Maßstab bereitzustellen und gleichzeitig bestehende HR- und Lernsysteme nahtlos zu integrieren.

Die Auszeichnung unterstreicht die wachsende Anerkennung von Speexx in China und auf internationalen Märkten. Unternehmen suchen zunehmend nach skalierbaren, lokalisierten Lösungen, die die Transformation der Belegschaft, grenzüberschreitende Zusammenarbeit und nachhaltige Geschäftsergebnisse fördern.

„Nur wenige Märkte haben die Zukunft der Personalentwicklung so dynamisch geprägt wie China“, sagt Jörg Koberling, Gründer und CEO von Speexx. „Die Anerkennung durch eine der angesehensten Stimmen im Bereich Corporate Learning in China ist ein bedeutender Meilenstein für Speexx. Sie bestätigt das Vertrauen, das wir uns im Markt erarbeitet haben, und bestärkt unser Engagement, chinesische Organisationen bei der Entwicklung global vernetzter und zukunftsfähiger Belegschaften zu unterstützen.“

Diese Kombination aus globaler Reichweite, lokaler Marktexpertise und interkultureller Kompetenz macht Speexx zum bevorzugten Partner für Unternehmen, die grenzüberschreitend tätig sind.

Über Training Magazine

Das Training Magazine wird von der Xinhua Newspaper Media Group veröffentlicht und zählt zu den führenden Fachpublikationen Chinas für Corporate Training und Talententwicklung. Mit seinem Fokus auf betriebliches Lernen, Organisationsentwicklung und Workforce Transformation ist das Magazin für seine hohe Reichweite, seine professionellen Standards und seinen starken Einfluss im öffentlichen wie auch im privaten Sektor bekannt.

Die jährlich stattfindende Corporate Training and Development Conference bringt Branchenführende, Unternehmensentscheiderinnen und -entscheider sowie Lösungsanbieter zusammen. Das dazugehörige Auszeichnungsprogramm gilt weithin als Maßstab für Exzellenz im chinesischen Ökosystem für betriebliches Lernen.

Über Speexx

Speexx ist ein vom Time Magazine ausgezeichnetes EdTech-Unternehmen und die führende Plattform für Personalentwicklung im am digitalen Arbeitsplatz. Die Lösung bietet Business-Coaching, Sprachtraining, interkulturelle Programme, strategisches Mentoring und Kompetenzanalysen – vollständig in die HR-Technologie der Unternehmen integriert und in einer sicheren Online-Umgebung bereitgestellt.

Mehr als 1.800 Organisationen und über 8 Millionen Menschen vertrauen weltweit auf Speexx. Jährlich werden 350.000 Einzeltrainings in über 50 Sprachen durchgeführt. Die Plattform erfüllt die Anforderungen der DSGVO, ist nach ISO, TISAX und AZAV zertifiziert und erfüllt zentrale ESG- und CSR-Standards. Speexx wurde mit über 200 Branchenauszeichnungen prämiert. Gegründet im Jahr 2012, besteht das globale Team von Speexx heute aus 2.800 Mitarbeitenden und Coaches.

Weitere Informationen unter:

www.speexx.com
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