Somos +300 personas que compartimos el objetivo de brindar la mejor experiencia de aprendizaje digital a los colaboradores de grandes organizaciones de todo el mundo. Si te apasionan los idiomas, el coaching, la tecnología aplicada a la formación y la IA y los Recursos Humanos en el entorno de trabajo híbrido, este blog es para ti.
Los modelos de trabajo híbridos y la digitalización han hecho que el lenguaje corporal digital sea ahora más importante que nunca. Ya sea entre compañeros o con clientes, la forma en la que nos expresamos verbal y físicamente ha ganado relevancia.
La formación online utilizando aulas virtuales es cada vez más popular, ya que la pandemia mundial nos ha obligado a replantearnos la idea de la formación presencial. Conoce los últimos consejos de la experta en aulas virtuales Jo Cook para introducir con éxito este sistema educativo en tu empresa.
La misión de Speexx es ofrecer una experiencia de aprendizaje de idiomas digital sin precedentes. Echa un vistazo a las últimas actualizaciones y mejoras para clientes y usuarios en Speexx.
Fomentar las aptitudes profesionales a través del aprendizaje de idiomas no solo se traduce en una mejoría de la salud mental de nuestros equipos, pero también una mayor competitividad en las empresas.
Speexx da un paso más para garantizar la seguridad de la información de sus clientes con la acreditación TISAX.
En el mundo de los RRHH no solo ha cambiado la forma de hacer las cosas como consecuencia de la situación actual: también la visión y la forma de liderar a unos equipos que también han tenido que adaptarse a una nueva realidad.
El aprendizaje colaborativo es un enfoque de la enseñanza que implica que grupos de alumnos trabajen juntos para resolver un problema o crear un producto de la propuesta de ideas conjuntas.
El MCER es el estándar lingüístico y la escala de competencias más utilizada y reconocida en todo el mundo. Con él se evalúa y certifica el nivel de habilidades y conocimiento de un idioma. ¿Qué parámetros tiene en cuenta ahora?