Somos +300 personas que compartimos el objetivo de brindar la mejor experiencia de aprendizaje digital a los colaboradores de grandes organizaciones de todo el mundo. Si te apasionan los idiomas, el coaching, la tecnología aplicada a la formación y la IA y los Recursos Humanos en el entorno de trabajo híbrido, este blog es para ti.
Aunque mucha gente ha considerado que el trayecto diario al trabajo es un fastidio, los estudios han demostrado que el viaje de ida y vuelta a la oficina (In Itinere) tiene en realidad su parte de beneficios. Sigue leyendo para saber por qué puede merecer la pena plantearse crear tu propio «falso In Itinere».
El burnout en el liderazgo es hoy un problema real para muchas empresas. ¡Descubre las estrategias que puedes aplicar para prevenirlo!
Descubre por qué fijar objetivos es esencial para tu estrategia, los tipos de objetivos que hay y consejos que pueden ayudarte a lograrlos.
Descubre los cuatro pasos para evaluar las necesidades de formación de tu organización e impulsar el rendimiento de tus colaboradores.
¿Marcharse o quedarse? Con la tendencia de las oficinas híbridas y la disminución del contacto personal, las organizaciones enfrentan un problema cada vez más complejo para retener a sus empleados. ¿Qué medidas pueden ayudar?
Las empresas amplían sus operaciones más allá de las fronteras, lo que provoca el aumento de equipos internacionales. Con este cambio, los líderes necesitan tener buenas habilidades de comunicación para gestionar eficazmente a estos equipos e impulsar los resultados a nivel global.
La transición al liderazgo por primera vez puede ser una experiencia desalentadora repleta de retos que superar. El Business Coaching es una manera de garantizar que los nuevos líderes estén preparados para el éxito. Descubre por qué el Business Coaching es esencial para los nuevos líderes y cómo puede ayudarles en su transición hacia un liderazgo eficaz.
Los profesionales de RRHH y de L&D de las grandes empresas internacionales se han dado cuenta hace tiempo de que sus empleados deben tener un buen nivel de inglés para prosperar en los entornos laborales globales. Descubre cómo la tecnología favorece estos planes formativos personalizando el aprendizaje a cada usuario.