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Speexx Exchange

Der Blog für digitales Lernen

Wir lieben Sprachen und glauben an die Möglichkeiten des digitalen Lernens. Unsere Produkte helfen Millionen von Menschen rund um die Welt, sich jeden Tag ein wenig besser zu verständigen. Wenn Sie unsere Leidenschaft für Sprachen teilen und sich für zukunftsweisende Technologien und die Zukunft des Lernens begeistern können, dann ist Speexx Exchange genau der Ort, an dem Sie eigene Erfahrungen teilen und neue Trends mit diskutieren können.

6.November, 2017

Motivierte Arbeitskräfte: Wie Weiterbildung die Produktivität verbessert

By | 6. November 2017|

Zu den größten Herausforderungen gehört es wohl, Arbeitskräfte konstant motiviert zu halten. Wenn Mitarbeiter tagein tagaus die gleiche Arbeit verrichten, wird es schwierig, ihr Interesse aufrechtzuerhalten und ihr Bestes zu fördern. Die Lösung dieses Problems liegt in der Weiterbildung. Neue Kompetenzen zu erlernen oder ein bestehendes Kompetenzen-Set zu erweitern, nutzt bestehende Energien und setzt Arbeitskraft frei. Es kommt den Mitarbeitern zugute, verhindert aufkommende Langeweile und fördert Produktivität im gesamten Unternehmen.

2.Oktober, 2017

Raus aus der Komfort-Zone – an Herausforderungen wachsen

By | 2. Oktober 2017|

Während einer TED-Talk-Präsentation erläuterte Tim Harford an einigen Beispielen, wie frustrierende Situationen häufig zu kreativen Lösungen führen können. Für eine Studie zu diesem Thema wurden den Teilnehmern Aufgaben mit unterschiedlichem Schwierigkeitsgrad gestellt. Zwei Gruppen haben inhaltlich identische Aufgaben bekommen, mit einem entscheidenden Unterschied: Während das Aufgabenblatt von Gruppe 1 mit einer gut lesbaren Schriftart geschrieben war, hat Gruppe 2 ein Aufgabenblatt bekommen, auf dem der Text kaum zu erkennen war.

13.September, 2017

8 praktische Tipps zum Thema Datenschutz in der Cloud

By | 13. September 2017|

Für den richtigen Umgang mit personenbezogenen Daten setzt die EU klare Grenzen. Und so stehen Anbieter und Nutzer in Europa vor einem Spagat zwischen verschiedensten Interessen: Arbeitsrecht und Datenschutz spielen eine Rolle, genauso wie Arbeitnehmerrechte, die betriebliche Mitbestimmung und individuelle Betriebsvereinbarungen.

21.August, 2017

Cultural Fit – wenn fachliche Fähigkeiten alleine nicht ausreichen

By | 21. August 2017|

„Speexx is growing“ - der Erfolg und der Nutzen unserer preisgekrönten Online-Lösung spricht sich weiter rum und wir stellen derzeit viele weitere Mitarbeiter ein, um weiter wirtschaftlich erfolgreich sein zu können und unsere Qualitätsstandards zu halten. Wie viele andere Unternehmen mussten wir die Erfahrung machen, dass fachliche Fähigkeiten alleine für eine Beurteilung von Bewerbern nicht ausreichend sind.

31.Juli, 2017

Erfolgreiches Blended Learning in 7 Schritten

By | 31. Juli 2017|

Blended Learning ist die technisch gestützte Kombination aus E-Learning und von einem "echten" Trainer geführter Weiterbildung. 98% aller Unternehmen planen den Anteil ihrer Ausgaben für diese Form des Lernens in den nächsten zwei Jahren auszubauen oder wenigstens auf dem aktuellen Stand zu belassen und knapp 30% aller Lerninhalte werden schon jetzt in Form in dieser Form vermittelt.

19.Juni, 2017

5 Tipps aus der Praxis: Mit virtuellem Lernen zum Erfolg

By | 19. Juni 2017|

Personalentwicklung und Weiterbildung stehen im Mittelpunkt eines rasanten technologischen Wandels. Bereits heute müssen wir digitales Lernen so gestalten, dass sich unsere Mitarbeiter den Herausforderungen der Digitalisierung auch wirklich stellen können. Im Zentrum jedes agilen und modernen Unternehmens geht es deswegen heute um Kommunikation, um die Fähigkeit, sich über Sprach- und Fachgrenzen hinweg auszutauschen.

6.Juni, 2017

Machen Roboter arbeitslos?

By | 6. Juni 2017|

Machen Roboter arbeitslos? Je schlauer und vernetzter Maschinen werden, desto mehr Arbeitsplätze gehen verloren - denken viele. Ist das wahr? Werden uns Roboter in der Zukunft unterstützen oder ersetzen? Viele denken: Je mehr Maschinen es gibt, umso weniger Arbeit bleibt für die Menschen. Es gibt zum Beispiel selbstfahrende U-Bahnen. In Autofabriken, wo früher von Hand geschweißt und geschraubt wurde, üben heute hauptsächlich Roboter diese Tätigkeiten aus. Und durch Tokio fährt ein fahrerloses Taxi auf der Suche nach Kunden. Was geschieht in [...]

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