Conférences Speexx Exchange 2020
Si vous avez manqué des conférences de Speexx Exchange 2020, ou si vous souhaitez les revoir, vous pouvez les visionner gratuitement ici, selon vos disponibilités.
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La nouvelle figure professionnelle que tout le monde recherche : le Chief Happiness Officer
Le Chief happiness officer n'est pas un clown mais la personne qui s'occupe du bien-être au sein de l'entreprise. Il a souvent une formation en psychologie, en sociologie ou en gestion et administration des affaires. En plus des hard skills, les soft skills sont très importants dans son travail !
Les organisations les plus résilientes sont les plus inclusives
Une étude récente de la Society for Human Resource Management (SHRM) et de Gap International a montré que les organisations résilientes ont pour caractéristique commune d'être inclusives. Plus on est inclusif, plus l'entreprise perdurera en s'adaptant au changement.
Rétrospective L&D 2022
Il est l'heure de faire le bilan de 2022. Abordons sans ambages tous les thèmes qui ont animé le monde des RH et des L&D dans cette rétrospective 2022 : entre tendances confirmées, engouements passagers et émergences de problématiques imprévues.
Comment aimer la grammaire anglaise
L'apprentissage de la grammaire n'a jamais été une promenade de santé, mais il existe certaines méthodes que nous pouvons utiliser à notre avantage pour tirer le meilleur parti de l'apprentissage de cette sphère linguistique fondamentale et éviter de retomber dans les erreurs habituelles.
Comment échapper (élégamment) aux conversations indésirables
Il y a des catégories de personnes que l'on doit toujours éviter. Malheureusement, ce n'est pas toujours possible et nous nous retrouvons victimes involontaires de leur présence. Dans cet article, nous vous révélons quelques tactiques infaillibles pour s'en sortir.
L’intelligence émotionnelle au service des entreprises
"L'intelligence émotionnelle" et "l'intelligence émotionnelle en entreprise" sont des concepts similaires mais quelque peu différents. Si la première est la base de toute relation, la seconde nous apprend à maximiser notre empathie pour stimuler nos performances.