Come fai a evitare di assumere qualcuno il cui miglior talento è sembrare bravo in un colloquio di lavoro? Il costo di una brutta scelta è alto e non riguarda solo lo stipendio sprecato. Tempo di formazione, problemi potenziali con i clienti e la ricerca di un nuovo dipendente sono tutti fattori che possono essere coinvolti. Ecco alcuni consigli per selezionare un nuovo dipendente.

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