¡Feliz Navidad!
Aquí tienes un resumen de nuestro mejor contenido
En previsión de que estas Navidades pasaremos más tiempo que nunca en casa, queremos compartir contigo este contenido sobre temas de RRHH y L&D
¿Formación presencial o Digital Learning?
Debido a la crisis de la COVID-19, muchas organizaciones de todo el mundo han tenido que acelerar el proceso de transformación digital en sus empresas, especialmente en el ámbito formativo pero, ¿Cuáles son las ventajas del aprendizaje digital respecto al tradicional?
Learning Experience Design
¿Qué es el diseño de experiencias de aprendizaje?
Cómo crear experiencias de aprendizaje disruptivas que proporcionen una evaluación positiva para los colaboradores.
Devolver el Factor Humano a los RRHH
Comenzamos a trabajar en rediseñar las formas y habilidades digitales del trabajo, por ello es hora de desarrollar una visión estratégica y sostenible en el tiempo con foco en las soft skills y alineando la agilidad empresa-empleado.
«El factor humano en los procesos de aprendizaje»
Elena Giménez, Managing Director de Speexx España, desarrolla las claves fundamentales en los entornos laborales destacando el factor humano en los procesos de aprendizaje.
Las 3 fases de la formación en tiempos de cambio acelerado
Reflexiones sobre la formación de cada etapa que hemos vivido y aún seguímos experimentando. Esperamos que pueda ayudarte a reflexionar junto a tus colaboradores sobre el estado de la formación en tu organización.
El Futuro del espacio de trabajo y del aprendizaje
Una guía para RRHH y L&D con claves y reflexiones para trabajar la adaptación y la resiliencia con el fin de apoyar a los empleados en la adaptación constante a la naturaleza cambiante del trabajo.
Buenas y no tan buenas prácticas del aprendizaje digital
Un gran debate dónde se expuso cómo debemos acertar con la formación para nuestros colaboradores. Con la colaboración de Soul, Caixabank y Orange que explicaron sus experiencias en esta nueva era formativa en las organizaciones.
Los retos del aprendizaje en remoto.
Evento Corporate Learning
Te damos a conocer los retos del aprendizaje en remoto y cómo se deben reorientar las estrategias formativas para adaptarlas a este nuevo contexto.
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Los beneficios del bilingüismo: aprender idiomas para cambiar tu mentalidad y recalibrar tu perspectiva cultural
En este artículo te contamos cómo el bilingüismo transforma el funcionamiento cerebral, cambia nuestra perspectiva y nuestras relaciones.
Modelo híbrido: qué deben saber los responsables de RRHH
En este artículo, explicamos qué supone adaptar el aprendizaje empresarial al modelo híbrido en el mundo del desarrollo de RRHH.
Talento adaptativo, aprendizaje adaptativo y el futuro del empleo
Conoce el aprendizaje adaptativo: una forma de entender el desarrollo profesional personalizada y basada en datos.