‘Definiendo la agenda para la gestión global del talento’ examina si los profesionales de la gestión del talento son conscientes de los beneficios del aprendizaje electrónico (e-learning), el cambio a entornos basados en la nube y la necesidad de una estrategia de comunicación integral de aprendizaje. Sin embargo, no se ha hecho todavía lo suficiente para asimilar este cambio.

Este White Paper le ofrece una aproximación a las siguientes preguntas y le ayudará en su trabajo diario en el área de RRHH y Formación y Desarrollo a tomar las mejores decisiones.