e-book | EL FACTOR HUMANO EN LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL

Estableciendo prioridades para las personas en el marco de una plantilla impulsada por la tecnología. La transformación digital solo aportará los resultados esperados si también tiene un impacto positivo sobre la plantilla.

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E-book Microlearning

Los 6 capítulos del e-book

  • 1. La ecuación de la transformación digital

  • 2. La revolución de la formación continua

  • 3. Priorizar a las personas en la transformación digital

  • 4. Caso de estudio: la transformación digital de Asia, de 1,16 billones de dólares

  • 5. Contratación inteligente en la era de la transformación digital

  • 6. IA y aprendizaje automático: el futuro de la contratación

Opiniones sobre el factor humano en la transformación digital

Brian SolisPrincipal Analyst, Altimeter
»The focus has shifted away from using technology solely to increase performance – organizations are now trying to harness technology to influence company culture, facilitate collaboration and introduce new ways of communicating, working and learning.»
Jamie TurnerHR Director Europe, SDI Media
»No matter what the size of your team is, success for L&D comes through a smart use of technology and people.»