Speexx Exchange

El Blog de Aprendizaje Online

Speexx está integrado por más de 130 personas que compartimos el objetivo de proporcionar la mejor experiencia de aprendizaje online a usuarios de importantes organizaciones de todo el mundo. Tenemos el enorme orgullo de ayudar a millones de personas a entenderse mejor cada día. Si le apasionan los idiomas, la tecnología más puntera y el futuro de la educación, el blog Speexx Exchange es lo que está buscando.

501, 2017

Pasos a seguir en una estrategia de Employer Branding

By | Enero 5th, 2017|

El pasado 29 de noviembre, se celebró un nuevo Círculo de Recursos Humanos en la Cámara de Comercio Alemana para España en la que Speexx participó junto con el Foro de Recursos Humanos y Generacciona. Los “Pasos a seguir en una estrategia de Employer Branding”

3011, 2016

La formación como elemento diferenciador de RRHH

By | Noviembre 30th, 2016|

La formación como elemento diferenciador de RRHH El pasado 21 de noviembre tuve la oportunidad de participar en el IESE de un nuevo encuentro del Foro de Recursos Humanos donde la formación como elemento diferenciador de RRHH fue el tema principal. Qué mejor escenario que el IESE, una de las mejores escuelas de negocios del mundo, para tratar este tema que debe estar tan presente en las políticas de RRHH de las organizaciones. En un momento de constante [...]

2111, 2016

Invertir o no invertir: la rentabilidad del desarrollo del empleado

By | Noviembre 21st, 2016|

Invertir o no invertir: la rentabilidad del desarrollo del empleado En el mercado laboral hoy en día la competencia es feroz, y los empleadores deben aprovechar cualquier inversión que les haga aumentar sus posibilidades de atraer y retener a personal cualificado. Un estudio reciente revela que los empleados tienen un 10% más de probabilidades de quedarse en una empresa que les ofrezca un programa de desarrollo laboral. Las empresas pueden aprovecharse de ello aumentando su compromiso de ofrecer formación y desarrollo para [...]

1710, 2016

La transformación digital en los departamentos de RRHH

By | Octubre 17th, 2016|

La transformación digital, desde dentro de los departamentos de RRHH, es el gran tema del año. Es el gran reto de todas las áreas de recursos humanos de nuestras organizaciones. Los empleados y los directivos de nuestras empresas piensan en su implantación, desarrollo e integración, siempre muy pegados al negocio.

2209, 2016

El papel de RRHH en la transformación digital en las organizaciones

By | Septiembre 22nd, 2016|

El papel de RRHH en la transformación digital en las organizaciones El salto de lo analógico a lo digital conlleva uno de los procesos de cambio más importantes de las últimas décadas. La transformación digital es un proceso que ha modificado nuestras vidas, y las organizaciones no están al margen. Cuanto antes abordemos la necesaria modificación de estrategias de negocio, gestión de personas y procesos, más fuertes seremos ante las dificultades e incertidumbres que seguirán llegando. Las compañías se encuentran [...]

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