HR-Trends in der Realität: Was funktioniert wirklich?
Inhalt
Die Masse an Informationen zur Digitalisierung und aktuellen Trends der Personalentwicklung 4.0 kann für viele Verantwortliche aus den Bereichen HR und Weiterbildung schnell unübersichtlich werden. In unserem neuen Webinar fassen wir die Ergebnisse aus aktuellen Benchmark- und Trend-Studien zusammen und erläutern, welche Trends es aktuell in die Realität von Unternehmen geschafft haben. Nach nur 45 Minuten kennen Sie alle aktuellen Entwicklungen im Personalwesen und Sie können die Effizienz der Personalentwicklung in Ihrem Unternehmen nachhaltig verbessern.
Sie erfahren:
- Welche Unternehmen handeln derzeit nach den Vorgaben aktueller HR-Leader?
- Was machen diese Unternehmen anders, um Senior Management von der Notwendigkeit für Veränderung zu überzeugen?
- Mit welchen Zeitplänen arbeiten diese Unternehmen und wie lassen sich ihre Erfahrungen auf eigene Projekte übertragen?
45 Minuten Video
Referent | Steve Fairbank
Ihr Referent Steve Fairbanks ist erfolgreicher Experte für Kommunikation und Change Management, mit über 25 Jahren Erfahrung in den Bereichen HR und Weiterbildung in Australien und Deutschland.
Während seiner täglichen Arbeit befasst er sich mit E-Learning, Learning Management und Growth Management international aktiver Unternehmen. Darüber hinaus kann er viel persönliche Erfahrung aus den Bereichen Mitarbeiterbindung, Recruiting und Change Management in seine Präsentationen einbringen.
In diesem Webinar wird Steve Fairbank die Ergebnisse aktueller Trend-Reports übersichtlich zusammenfassen. Unter anderem wird auf den aktuellen Trend Report von Deloitte „Rewriting the Rules for the Digital Age„, den aktuellen Towards Maturity Benchmark Report „Unlocking Potential“ und die aktuelle Speexx Exchange Studie eingegangen.
Wir werden intensiv auf Gemeinsamkeiten und auffällige Unterschiede in den Berichten und Trends der Personalentwicklung eingehen und erklären, wie Sie die gewonnen Erkenntnisse auf Projekte in Ihrer täglichen Praxis übertragen können. Außerdem haben wir noch exklusive Details und Kommentare direkt von den Autoren der Speexx Exchange und Towards Maturity Benchmark Studien gesammelt.