Donner un feedback en AnglaisLouis Graveleau

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Le Feedback en Anglais 

Nous savons tous que donner un feedback peut parfois être fastidieux. Un bon feedback motive et informe, c’est un processus qui implique de l’empathie et des capacités d’écoute. Pourtant, discuter des résultats avec les collaborateurs peut être un processus déconcertant, et le faire dans une autre langue peut rendre le procédé encore plus difficile. Téléchargez notre infographie et découvrez toutes nos astuces pour améliorer votre feedback malgré la barrière de la langue.

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Communication asynchrone : qu’est-ce que c’est ? Quand et comment l’utiliser

Avec l'hybridation des environnements de travail, la communication asynchrone tien désormais une place absolument prépondérante au sein de nos organisations. Qu'est-ce que c'est, quelles sont les bonnes pratiques, peut-elle remplacer la communication classique, synchrone, en temps réel ? Nous vous disons tout dans cet article.

Résolution de conflit au sein d’une équipe : des leçons de leadership

Dans tout contexte de collaboration, en particulier dans la sphère professionnelle, les désaccords sont inévitables. Ces conflits sont souvent liés à l'exécution des tâches, à la répartition des responsabilités et au respect des délais au sein d'une équipe. Des compétences efficaces en matière de résolution des conflits sont indispensables pour les leaders dans un monde du travail en pleine évolution.

Comment lutter contre la fatigue des réunions en ligne ?

Depuis la généralisation du travail hybride, on est amené à travailler de plus en plus de chez soi... et donc de faire des réunions en ligne. Une source d'avantages certains, mais également parfois de stress. En effet, depuis que ces méthodes ont été mises en place, vous travaillez confortablement depuis chez vous - et pourtant, vous vous retrouvez complètement épuisé à la fin de chaque journée de travail, encore plus qu'avant. C'est ce que l'on appelle la "fatigue Zoom".